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山东出台服务措施吸引外国人才

2020-01-27 09:18 主页 来源:未知
山东出台服务措施吸引外国人才

山东11月28日电引进外国人才是对外开放的重要组成部分,是实施人才强省战略和创新驱动发展战略的重要内容。近年来,在省委、省政府的坚强领导下,山东省创新外国人才工作体制机制,拓宽外国人才工作领域,改进外国人才服务方式方法,每年来山东工作的外国人才达4万余人次,其中,外国高端人才约5000人次。
 
11月28日上午,中宏网记者从山东省政府新闻办召开的新闻发布会上获悉,近日,山东省科技厅、省人力资源社会保障厅、省外办、省公安厅联合印发了《外国人来山东工作便利化服务若干措施(试行)》(以下简称《若干措施》),着力推进新旧动能转换,打造对外开放新高地,建设创新型省份。
 
 
据山东省外国专家局局长张祝秀介绍,《若干措施》共有10条具体措施。
 
放宽外国专业人才年龄限制。
 
外国高端人才无年龄限制,外国专业人才的年龄放宽至70岁,70岁以上的根据需要一事一议。
 
放宽外国专业人才学历要求。
 
对急需紧缺的技能型人才,平均工资收入不低于本地区上年度社会平均工资收入4倍的外籍人才等不作学历要求。
 
放宽外国语言教学人员母语国要求。
 
对取得博士学位的外国人,不作母语国条件要求。对来自英语非母语国的英语专业学士以上学位的外国人,探索实施在线语言和教学能力测试,通过测评合格的人员,不作英语母语国条件要求。
 
境内申请外国人来华工作许可。
 
对外国高端人才,变换用人单位的外国人才,中国公民的外籍配偶或子女等外籍人才,允许在境内直接申请工作许可。
 
允许用人单位为外国高端人才聘请外籍家政服务人员。
 
用人单位可为外国高端人才聘请1名外籍家政服务人员,可为其办理与外国高端人才相同期限的工作许可和工作类居留许可。
 
工作及居留许可期限最大化。
 
外国高端人才可办理最长期限5年工作许可及工作类居留许可。外国专业人才办理许可及延期,统一给予2年。
 
减少重复提交证明材料。
 
变换用人单位的外国人申请工作许可不需再次提交无犯罪记录、体检证明、学历认证材料。申请工作许可延期、变更、注销时,不再要求提供护照原件。
 
持有外国人才签证人员免办工作许可。
 
在华停留180日期满需要延长签证停留期限的,可在停留期限届满7日前向所在地公安出入境管理机构申请延长。
 
进一步压缩工作许可审批时间。
 
外国高端人才办理工作许可,审批时间压缩至5个工作日;外国专业人才办理工作许可,审批时间压缩至10个工作日。办理延期,审批时间压缩至5个工作日。办理《外国高端人才确认函》,审批时间压缩至4个工作日。
 
实施鼓励性加分政策。
 
对企业急需紧缺的人员、创业型人才、获得过市级及以上表彰或项目资助的外国人、省级财政困难县、省级扶贫任务比较重的县聘请的外国人,以计点积分条件准入时可享受鼓励性加分10分。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
中宏记者了解到,下一步,山东省将积极探索实行国际通用的人才引进、评价、使用、激励办法,更好地发挥企业、高校、科研机构等聘请单位的主体作用,加大外国人才引进力度,让外国人才“来得了、待得住、用得好、流得动”,让山东成为外国人才施展才华、干事创业的热土!
 
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