在前线展现踏实肯干“山东风采”
山东科伦校招+社招共59人
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山东科伦校招+社招共59人

2020-02-22 19:33 主页 来源:未知
山东科伦校招+社招共59人




科伦是一家年销售收入超过400亿元的高度专业化创新型医药集团,包括四川科伦药业股份有限公司、四川科伦药物研究院有限公司、KlusPharmaInc.(美国科伦)、科伦KAZ药业有限责任公司(哈萨克斯坦科伦)、四川科伦医药贸易有限公司、山东科伦药业有限公司等海内外100余家企业。科伦药业股份有限公司于2010年6月在深圳证券交易所成功上市。2017年,科伦位居中国制造业500强第155位,综合实力进入中国医药工业前三甲。2018年,科伦凭借大容量注射剂的全球优势获评制造业单项冠军示范企业。截至2019年5月,在申请注射剂一致性评价和基药过评品种数量上,科伦排名全国第二。

山东科伦药业有限公司成立于2006年,是科伦集团的全资子公司,位于山东省滨州高新区,国家高新技术企业。公司占地13万㎡,现有员工500余人,其中高层次专业技术人员160余人,硕士研究生10余人。公司建有四条国内领先技术的输液生产线,生产和销售的大容量注射剂共计47个品规,并全部纳入《国家基本药物目录》,是目前山东省最为完善的输液医药制造企业之一。

校园招聘:

一:质量部QA、QC,招聘10人。

任职要求:

1、具备本科及以上学历,药物制剂、药物化学、药物分析等药学相关专业;

2、具备丰富的质量管理经验,可熟练进行实验操作;

3、具备大型药企质量管理经验者优先;

4、具备优秀的沟通协调能力和执行力;

5、具备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、规范、高效的完成基地质量管理工作;

2、对生产现场进行监控;

3、正确统计质量数据并进行分析;

4、GMP文件体系维护、产品检验技术等工作。

二、计算机化系统管理员 1人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,计算机相关专业;

2、具备应用软件操作(Python)经验者优先;

3、具备优秀的沟通协调能力和执行力;

4、具备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、负责公司计算机软硬件、复印机、打印机等设备的维修、保养和更新;

2、负责公司内部信息网络的规划与维护;

3、负责网络行为安全监控及网络监控的正常运行;

4、负责软件使用者权限变更的维护、负责相关软件的备份;

5、负责电子设备的使用与管理;

6、负责各项操作系统:监控系统、电子考勤系统、电话和视频会议系统、门禁系统;

7、负责OA、ERP、RTX、网络EXCEL等;

8、负责领导交办的其他工作。

三、计量器具管理员 1人

任职要求:

具备本科及以上学历,专业不限,工作认真扎实,有责任心,有工作经验/注册计量师者优先。

岗位职责:

1、灭菌岗位、灌装岗位等关键计量器具生命周期管理;

2、关键计量器具校准结果的确认、复核;

3、运用数据统计学知识,对灭菌柜探针等关键计量器具校准数据、使用参数/数据进行趋势分析,建立关键计量器具更换、校准周期更合理管理体系。

四、环境检测员 1人

任职要求:

本科及以上学历,微生物、药学等相关专业,性别男,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,具有药企工作经验者优先。

岗位职责:

1、规范、高效的完成环境监测工作;

2、正确统计质量数据、环境数据并进行分析;

3、负责微生物相关检验项目,洁净区环境监测,并列出相关检验计划;

4、GMP文件体系维护、产品检验技术等工作;

5、对负责的工作有计划安排;

6、完成领导临时安排的工作。

五、物料取样员 1人

任职要求:

本科及以上学历,微生物、药学等相关专业,男性,工作认真扎实,有责任心,能胜任体力劳动。

岗位职责:

1、负责按要求对公司购进物料进行取样、记录;

2、负责维护取样间;

3、完成领导临时交付的工作;

 

 

社会招聘:

 

一、产品工艺工程师 1人

任职要求:

1、大学本科或以上学历,所学专业应与本工作组的工作职责相关。

2、2~3年以上无菌药品生产、质量管理体系相关经验,或3~5年以上非无菌药品生产、质量管理体系相关经验,熟悉无菌制剂生产环节各工艺流程。

3、对中国GMP、欧盟GMP、FDA GMP有深刻了解并有实施思路。

岗位职责:

1、负责微生物防控组输出资料的收集与整理;

2、协助梳理各岗位放行参数,协助组织建立微生物防控体系,协助修订放行文件;

3、协助日常微生物监控数据的分析与措施制定;

4、协助组长其他日常微生物防控工作。

二、无菌保证工程师1人

任职要求:

1、大学本科或以上学历,所学专业应与本工作组的工作职责相关。

2、2~3年以上无菌药品生产、质量管理体系相关经验,或3~5年以上非无菌药品生产、质量管理体系相关经验,熟悉无菌制剂生产环节各工艺流程。

3、对中国GMP、欧盟GMP、FDA GMP有深刻了解并有实施思路。

岗位职责:

1、执行无菌保障工程师职责,负责各岗位关键参数的审核和放行审批;

2、微生物监控方案、工艺控制策略的实施及审核;

3、参与对过程微生物防控风险进行纠正和预防(变更&偏差);

4、生产现场工艺数据的收集与趋势分析;

5、参与对各工序微生物防控风险进行识别和评估。

三、灭菌工艺工程师 1人

任职要求:

1.本科及以上学历,至少3年无菌制剂生产经验;

2.精通灭菌设备的设计运行原理;

3.具有数据统计分析基础。

岗位职责:

1.灭菌工艺的开发与优化;

2.灭菌设备运行差异性研究;

3.灭菌运行数据分析。

四、微生物工程师 1人

任职要求:

(1)具备微生物学专业本科及以上学历,并具有至少3年无菌保证的实践经验。

(2)对耐热孢子的耐热性试验。

(3)对产品及原辅包的微生物数据进行分析。

(4)对于超标微生物能做出科学合理的调查及分析。

(5)对微生物菌属鉴定有着丰富的经验。

岗位职责:

1.参与灭菌设备、工艺验证方案的开发、验证及风险评估;

2.参与微生物分析方法的开发、验证及风险评估;

3.参与车间微生物污染风险评估的制定及风险控制行动的监督;

4.制定灭菌前产品的微生物监控方案;

5.灭菌异常及环境监测环节发生偏差时以微生物专业人士身份参与偏差调查;

6.审核产品放行时涉及微生物方面的放行资料;

7.制定微生物防控措施,对公司微生物防控提出意见;

8.制定微生物污染异常处理方案;

9.指导微生物种属鉴别相关理论与实操。

五、研发技术员 2人

任职要求:

1、具备药学、化学等相关专业硕士及以上学历,丰富的质量研究经验,可熟练进行实验操作,熟悉药物研发法规、指导原则;

2、具备药物研发质量研究经验优先;

3、具有优秀的沟通协调能力和执行力;

4、备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、规范、高效的完成基地研发项目的质量研究工作;

2、承接外部项目技术转移过程中质量研究方面的工作;

3、负责质量研究的方案设计和实施的全过程管理,把控质量研究的质量和进度;

4、负责质量分析实验室管理,并对检验分析进行技术把控和指导。

六、设备工程师 1人

任职要求:

1.具备机械设计或工程学及相关专业本科及以上学历,具备机械设计或工程学及相关专业本科及以上学历,并具有至少2年设备维护的实践经验。

2. 承接设备预防性维护体系建设、升级,运用工控技术实现故障预警、设备运行状态的实施监控等;

3.掌握机械构件设计知识,了解工程材料应用,熟练运用制图软件。

岗位职责:

1.生产线灌装岗位、灭菌岗位等设备关键参数的数据采集,在线分析,灭菌柜关键部件的研究。

2.生产线设备管理中承担设备硬件管理,自动化维护、改造技术支持;

3.承接生产线设备设施自动化、工业互联智能制造等项目,负责搭建后期的维护体系;例如完成数据信息采集系统建设、维护等

4.设备预防性维护工作的开展及智能化改进技术支持;例如运用工控技术实现故障预警、设备运行状态的实施监控等

5. 生产线设备管理中承担机械部件维护、改造技术支持;

6. 公司设备设施工程材料等应用合理性研究。

七、机电工程师 1人

任职要求:

1. 具备机电设计或电气自动化及相关专业本科及以上学历,并具有至少2年机电自动化的实践经验。

2. 精通自动化工控技术,能承接设备工业互联智能改造项目;例如完成数据信息采集系统建设、维护等;

岗位职责:

1.生产线灌装岗位、灭菌岗位等设备关键参数的数据采集,在线分析,灭菌柜关键部件的研究。

2.生产线设备管理中承担设备硬件管理,自动化维护、改造技术支持;

3.承接生产线设备设施自动化、工业互联智能制造等项目,负责搭建后期的维护体系;例如完成数据信息采集系统建设、维护等

4.设备预防性维护工作的开展及智能化改进技术支持;例如运用工控技术实现故障预警、设备运行状态的实施监控等

5. 生产线设备管理中承担机械部件维护、改造技术支持;

6. 公司设备设施工程材料等应用合理性研究。

八、研发项目经理 2人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,药物制剂、药物化学、药物分析等药学相关专业;

2、具有3年以上药品研发、注册及项目管理等相关管理经验; 1、管理部门所有项目研究和申报,包括项目管理、项目追踪、组织技术问题解决;

2、协助研发负责人规划和完成研发团队建设,包括人才引进、培养、考核;

3、审核项目研究方案及计划,督促项目按计划推进并组织节点验收和申报资料审核,确保项目研究质量;

4、完成研发部其他日常事务等。

岗位职责:

1.生产线灌装岗位、灭菌岗位等设备关键参数的数据采集,在线分析,灭菌柜关键部件的研究。

2.生产线设备管理中承担设备硬件管理,自动化维护、改造技术支持;

3.承接生产线设备设施自动化、工业互联智能制造等项目,负责搭建后期的维护体系;例如完成数据信息采集系统建设、维护等

4.设备预防性维护工作的开展及智能化改进技术支持;例如运用工控技术实现故障预警、设备运行状态的实施监控等

5. 生产线设备管理中承担机械部件维护、改造技术支持;

6. 公司设备设施工程材料等应用合理性研究。

九、研发负责人 1人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,药物制剂、药物化学、药物分析等药学相关专业;

2、具有4年以上药品研发、注册及项目管理等相关管理经验;

3、熟练掌握注射剂的研发流程、技术标准,具有优秀的工艺、质量问题解决能力;

4、熟悉国内药品技术审评要求及注册相关法规要求;

5、具有丰富的团队管理和项目管理经验;

6、具有较强的领导能力、组织能力、执行力和团队意识;

7、具有良好的职业道德和责任感,心态积极、性格坚韧,不畏挑战;

8、具有较强的沟通协调能力,能够协调团队其他成员达成工作目标;

9、有较强的文献检索能力和一定的英语基础,能独立检索和阅读英文资料。

岗位职责:

1、管理部门所有项目研究和申报,包括项目管理、项目追踪、组织技术问题解决;

2、协助总经理规划和完成研发团队建设,包括人才引进、培养、考核;

3、审核项目研究方案及计划,督促项目按计划推进并组织节点验收和申报资料审核,确保项目研究质量;

4、管理研发部其他日常事务等。

十、质量部QA、QC 10人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,药物制剂、药物化学、药物分析等药学相关专业;

2、具备丰富的质量管理经验,可熟练进行实验操作;

3、具备大型药企质量管理经验者优先;

4、具备优秀的沟通协调能力和执行力;

5、具备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、规范、高效的完成基地质量管理工作;

2、对生产现场进行监控;

3、正确统计质量数据并进行分析;

4、GMP文件体系维护、产品检验技术等工作。

十一、计算机化系统管理员1人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,计算机相关专业;

2、具备应用软件操作(Python)经验者优先;

3、具备优秀的沟通协调能力和执行力;

4、具备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、负责公司计算机软硬件、复印机、打印机等设备的维修、保养和更新;

2、负责公司内部信息网络的规划与维护;

3、负责网络行为安全监控及网络监控的正常运行;

4、负责软件使用者权限变更的维护、负责相关软件的备份;

5、负责电子设备的使用与管理;

6、负责各项操作系统:监控系统、电子考勤系统、电话和视频会议系统、门禁系统;

7、负责OA、ERP、RTX、网络EXCEL等;

8、负责领导交办的其他工作。

十二、数据分析工程师 1人

任职要求:

1、具备本科及以上学历,数学、统计学相关专业;

2、具备大型药企工作经验者优先

3、具备优秀的沟通协调能力和执行力;

4、具备良好的写作和表达能力。

岗位职责:

1、统计分析验证、产品质量等相关数据信息,整理相关资料;

2、负责数据统计、分析,并制作报表和报告;

3、根据项目需求,执行数据处理、分析、检查;

4、完成具体指定的重要数据统计,为相关决策提供必要依据。

十三、计量器具管理员 1人

任职要求:

本科及以上学历,专业不限,工作认真扎实,有责任心,有工作经验/注册计量师者优先。

岗位职责:

1.灭菌岗位、灌装岗位等关键计量器具生命周期管理;

2.关键计量器具校准结果的确认、复核;

3.运用数据统计学知识,对灭菌柜探针等关键计量器具校准数据、使用参数/数据进行趋势分析,建立关键计量器具更换、校准周期更合理管理体系。

十四:环境检测员1人

任职要求:本科及以上学历,微生物、药学等相关专业,男性,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,具有药企工作经验者优先。

岗位职责:(1)规范、高效的完成环境监测工作;(2)正确统计质量数据、环境数据并进行分析;(3)负责微生物相关检验项目,洁净区环境监测,并列出相关检验计划;

(4)GMP文件体系维护、产品检验技术等工作;(5)对负责的工作有计划安排;(6)完成领导临时安排的工作。

十五、物料取样员 1人

任职要求:本科及以上学历,微生物、药学等相关专业,男性,工作认真扎实,有责任心,能胜任体力劳动。

岗位职责:(1)负责按要求对公司购进物料进行取样、记录;(2)负责维护取样间;(3)完成领导临时交付的工作。

十六、生产技术工19人

任职要求:1、高中(中专)及以上学历;2、制药工程、机电、电气工程等相关专业,有药品生产工作经验者优先。

岗位职责:1、吃苦耐劳、踏实肯干,认真负责、积极主动;2严格遵守公司各项规章制度规范,高效的完成岗位生产任务;3、服从领导安排,具有较好的执行力。

福利待遇

1、经面试、体检、岗前培训合格后方可上岗,试用期3个月。

2、根据本人工作能力、发展潜力等确定个性化薪酬。上岗后次月缴纳五险,3个月转正后缴纳住房公积金;公司另有“全国总工会的职工住院医疗综合互助保障险”和“科伦集团爱心基金”。

3、政府补贴:享受滨州市高学历人才补贴,全日制博士、硕士研究生、本科生每月发放5000元、2000元、1000元补助,连续发放3年。在滨落户首次购房的全日制博士、硕士研究生(已缴纳契税),分别给予20万元、5万元购房补助。另外针对实习生每月发放1000元补贴,最长不超过6个月。

4、公司设有内部食堂、职工公寓、浴室,公寓内设有健身房、瑜伽室、乒乓球室、台球室、阅览室等活动中心。