山东部署开展涉企执法阳光监督改革试点工作 

山东部署开展涉企执法阳光监督改革试点工作 

11月15日上午，山东省政府新闻办举行新闻发布会，介绍加强行政执法协调监督工作体系建设，不断提升行政执法质量和效能有关情况。

“近年来，随意检查、重复检查、多头检查等问题突出，严重影响企业的正常生产经营，成为企业反映强烈的问题。”山东省司法厅二级巡视员、立法二处处长宫钊介绍，省委全面依法治省委员会年度工作要点明确：“开展涉企执法阳光监督改革试点，建立监督平台，按照事前报备、事中留痕、事后评价原则，对涉企执法行为全过程监督。”为认真贯彻落实工作要求，省司法厅在8个市和4个县（区）部署开展了涉企执法阳光监督改革试点工作，并推动将试点纳入省政府促进经济高质量发展政策清单（第三批）、省委省政府营转办“揭榜挂帅”项目，确定为省司法厅年度重点工作任务。

通过制定政策性文件，对涉企行政检查的主体、程序、频次、方式等内容进行全面规范，为依法、规范、有序、高效开展行政检查提供制度支持。济南市制定《推进行政执法精准化规定》，推进精准执法检查。青岛市全面建立问题线索移送“绿色通道”、行政执法监测、联席会议、联合调研等执法监督“四项制度”。聊城市梳理形成行政执法领域合法合规经营指南、行政检查事项清单，出台《行政执法监督联系点动态管理办法》。威海、德州等市出台涉企行政检查管理办法和分级分类监管办法，全方位规范涉企检查行为。菏泽市出台《意见》，建立纪检监察监督与法治督察、行政执法监督贯通融合机制。威海市依托信用监管、分级分类监管等方式对企业实行差异化检查，提高检查的精准度。聊城、德州等市通过对跨部门、跨领域、跨层级的关联检查事项进行“一件事”集成，实现“综合查一次”，切实减少入企检查次数等。东营市开发“政企行”阳光执法监督平台，临沂市罗庄区建立“小罗执法”、菏泽市巨野县建立“麟智法”、莒南县建立“双向扫码”平台等，按照事前报备、事中留痕、事后评价原则，对涉企检查行为进行全过程监督。

宫钊表示，下一步，省司法厅将深入推进涉企执法阳光监督改革试点，召开试点工作推进会，梳理提炼试点中形成的典型经验做法，结合实际在全省复制推广，努力推动解决涉企现场检查事项多、频次高、随意检查等问题。